Leitung (m/w/d) Data & Business Intelligence

Was wir bieten

Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen, nachhaltig orientierten Unternehmen
Möglichkeit, IT-Prozesse, Strukturen und Systeme aktiv aufzubauen und weiterzuentwickeln
Dynamisches, wachsendes Arbeitsumfeld mit breitem Entscheidungs- und Gestaltungsspielraum
Offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und starker Teamzusammenhalt
Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle
Unterstützung bei fachlicher Weiterbildung, Zertifizierungen und persönlicher Entwicklung
Moderne technische Ausstattung und professionelles Umfeld mit hoher Service- und Sicherheitsorientierung

Sie verfügen über fundierte Erfahrung im Bereich Data & Business Intelligence, haben ein analytisches Mindset und möchten die strategische Weiterentwicklung der Daten- und BI-Strukturen eines Unternehmens aktiv gestalten? Für unseren Kunden im Zentralraum Oberösterreich suchen wir ab sofort eine Leitung (m/w/d) Data & Business Intelligence.

Ihre Aufgaben

Aufbau und Leitung eines leistungsfähigen IT-Service-Teams sowie Skalierung des Service Desk inkl. SLA/OLA, Wissensdatenbank und Self-Service-Strukturen
Betrieb, Weiterentwicklung und Administration von Microsoft Entra, Microsoft 365, Personio sowie Steuerung von Joiner/Mover/Leaver-Prozessen, Rollen- und Lizenzmanagement
Sicherstellung von Security & Compliance: Endpoint Security, DLP, Conditional Access, Hardening, Patch-Management, Monitoring, Incident Response und Audit-Readiness
Gesamtverantwortung für zentrale Business-Applikationen (Perplexity, Salesforce, Business Central, Notion) inkl. Berechtigungen, Integrationen, Datenflüsse sowie Change-/Release-Management
Steuerung externer Dienstleister und Partner, insbesondere für Business Central & Salesforce, inkl. Vertragsmanagement, SLA-Überwachung, Qualitätskontrolle und Kostensteuerung
Einführung und Weiterentwicklung ITIL-orientierter Prozesse (Incident, Request, Change, Asset/CMDB) sowie Schnittstellenmanagement zu DevSecOps/Engineering
Koordination von Zertifizierungs- und Auditprozessen (z. B. ISO/IEC 27001, SOC2) inkl. Evidence-Management, Budget-, Lizenz- und Roadmap-Verantwortung

Ihre Qualifikationen

Erfahrung im Aufbau und in der Führung von IT-Teams sowie im Support interner Kund:innen
Fundierte Kenntnisse in Microsoft-365-/Entra-Umgebungen, Identitäts- und Berechtigungsmanagement
Expertise in Endpoint Security, DLP, Conditional Access und M365-Security-Stack
Erfahrung im Vendor-Management und in der Betreuung geschäftskritischer Business-Applikationen
Routine in Audit- und Zertifizierungsprozessen
Hands-on-Mentalität, strukturierte und proaktive Arbeitsweise
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Unser Kunde bietet ein Jahresbruttogehalt zwischen € 90.000,00 - 120.000,00 (inkl. 13. und 14. Monatsgehalt) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

Sie erkennen sich wieder und haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Referenznummer

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Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.

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Details

Zentralraum OÖ
Vollzeit
Direktvermittlung
90 000-120 000 € / Jahr
Management

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Özge Onur

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